#OscarsSoWhite

29 février 2016 09:15; Act: 29.02.2016 10:27 Print

Le discours hilarant et engagé de Chris Rock

Maître de cérémonie des Oscars 2016, l'humoriste et comédien noir Chris Rock a assuré le show avec un discours au vitriol sur le manque de diversité parmi les nommés.

Sur ce sujet

«Me voila à la cérémonie des Oscars, également connue comme "les récompenses attribuées par les blancs"», a lancé l'humoriste et comédien noir Chris Rock en arrivant sur la scène du Dolby Theater de Los Angeles. Avant de poursuivre, comme le montre la vidéo ci-dessus: «Vous réalisez que s'ils nommaient les maîtres de cérémonie, je n'aurais même pas eu ce boulot».

Chris Rock a parsemé la cérémonie de sketches évoquant la frustration des Afro-américains face à leur difficulté à obtenir des rôles, interrogeant frontalement: «Est-ce que Hollywood est raciste?». «Si vous voulez des acteurs noirs chaque année aux Oscars, il faut créer des catégories pour les Noirs», a-t-il plaisanté, sarcastique. Allant jusqu’à proposer, avec son humour légendaire, la création d'une catégorie «meilleur noir». Il est également revenu sur le boycott de plusieurs personnalités dont Spike Lee, Will Smith et Jada Pinkett-Smith. «Jada qui boycotte les Oscars, c'est comme si moi je boycottais les sous-vêtements de Rihanna. Je n'étais pas invité!», a-t-il lancé.

Plus sérieusement, l'acteur a martelé: «Nous. Voulons. Des opportunités». La présidente de l'Académie des Oscars, Cheryl Boone Isaacs, elle-même Afro-américaine, a appelé «à agir» pour plus d'ouverture aux femmes et minorités.

Un peu plus tard, a été diffusée une séquence lors de laquelle des acteurs noirs prenaient la place de comédiens blancs dans des films en compétition cette année.

(fr/L'essentiel)

Vous venez de publier un commentaire sur notre site et nous vous en remercions. Les messages sont vérifiés avant publication. Afin de s’assurer de la publication de votre message, vous devez cependant respecter certains points.

«Mon commentaire n’a pas été publié, pourquoi?»

Notre équipe doit traiter plusieurs milliers de commentaires chaque jour. Il peut y avoir un certain délai entre le moment où vous l’envoyez et le moment où notre équipe le valide. Si votre message n’a pas été publié après plus de 72h d’attente, il peut avoir été jugé inapproprié. L’essentiel se réserve le droit de ne pas publier un message sans préavis ni justification. A l’inverse, vous pouvez nous contacter pour supprimer un message que vous avez envoyé.

«Comment s’assurer de la validation de mon message?»

Votre message doit respecter la législation en vigueur et ne pas contenir d’incitation à la haine ou de discrimination, d’insultes, de messages racistes ou haineux, homophobes ou stigmatisants. Vous devez aussi respecter le droit d’auteur et le copyright. Les commentaires doivent être rédigés en français, luxembourgeois, allemand ou anglais, et d’une façon compréhensible par tous. Les messages avec des abus de ponctuation, majuscules ou langages SMS sont interdits. Les messages hors-sujet avec l’article seront également supprimés.

Je ne suis pas d’accord avec votre modération, que dois-je faire?

Dans votre commentaire, toute référence à une décision de modération ou question à l’équipe sera supprimée. De plus, les commentateurs doivent respecter les autres internautes tout comme les journalistes de la rédaction. Tout message agressif ou attaque personnelle envers un membre de la communauté sera donc supprimé. Si malgré tout, vous estimez que votre commentaire a été injustement supprimé, vous pouvez nous contacter sur Facebook ou par mail sur feedback@lessentiel.lu Enfin, si vous estimez qu’un message publié est contraire à cette charte, utilisez le bouton d’alerte associé au message litigieux.

«Ai-je le droit de faire de la promotion pour mes activités ou mes croyances?»

Les liens commerciaux et messages publicitaires seront supprimés des commentaires. L’équipe de modération ne tolérera aucun message de prosélytisme, que ce soit pour un parti politique, une religion ou une croyance. Enfin, ne communiquez pas d’informations personnelles dans vos pseudos ou messages (numéro de téléphone, nom de famille, email etc).

L'espace commentaires a été désactivé
L'espace commentaires des articles de plus de 48 heures a été désactivé en raison du très grand nombre de commentaires que nous devons valider sur des sujets plus récents. Merci de votre compréhension.

Les commentaires les plus populaires

  • Logique Lux le 29.02.2016 10:07 Report dénoncer ce commentaire

    Le talent doit primer sur la diversité!! On ne va pas faire de la diversité pour faire de la diversité!

  • Matrix le 29.02.2016 13:02 via via Mobile Report dénoncer ce commentaire

    Sincerement cette année malheureusement il n 'y avais aucun acteur ou actrice de couleur qui ne méritais d'être nommé! Faut il a tout prix en inventer un alors ? Et que doivent dire les asiatiques ?

  • Clopinette le 29.02.2016 11:12 Report dénoncer ce commentaire

    Bravo Chris Rock pour toutes ce vérités dites avec humour, un nouveau pas pour l'égalité. Les USA ont encore du chemin à faire et le kkk, ami de Trump, a encore des beaux jours devant lui.

Les derniers commentaires

  • Marco le 29.02.2016 15:00 Report dénoncer ce commentaire

    Et surtout, que doivent dire les amérindiens ??!!! Est-ce qu'il n'y a pas des choses plus importantes à gérer ? Les récompenses vont aux meilleurs, point. Il y a déjà certains acteurs noirs qui ont eu l'oscar alors que d'autres, avec des carrières + longues et même meilleures, ne l'ont encore jamais eu !! Franchement, toutes ces histoires frôlent le ridicule !!

  • Matrix le 29.02.2016 13:02 via via Mobile Report dénoncer ce commentaire

    Sincerement cette année malheureusement il n 'y avais aucun acteur ou actrice de couleur qui ne méritais d'être nommé! Faut il a tout prix en inventer un alors ? Et que doivent dire les asiatiques ?

  • Clopinette le 29.02.2016 11:12 Report dénoncer ce commentaire

    Bravo Chris Rock pour toutes ce vérités dites avec humour, un nouveau pas pour l'égalité. Les USA ont encore du chemin à faire et le kkk, ami de Trump, a encore des beaux jours devant lui.

  • Logique Lux le 29.02.2016 10:07 Report dénoncer ce commentaire

    Le talent doit primer sur la diversité!! On ne va pas faire de la diversité pour faire de la diversité!

    • Jean Bonbeur le 29.02.2016 10:15 Report dénoncer ce commentaire

      Exact. Si cela est comme il en parle, il y aurai moins de "noirs" dans les clubs de foot, l'athletisme...

    • cateater le 29.02.2016 11:23 Report dénoncer ce commentaire

      cela vaut aussi pour le taux des femmes à certains postes

    • Raymond Jung le 29.02.2016 11:49 Report dénoncer ce commentaire

      Femmes white/black OK